根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）、《山東省事業單位公開招聘人員實施辦法》（魯人發〔2006〕23號）、《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則（暫行）》（青人發〔2006〕7號）以及國家、省、市、區有關規定和要求，嶗山區教育系統面向社會公開招聘中小學教師37人（詳見《2013年嶗山區教育系統公開招聘中小學教師計劃表》以下簡稱《計劃表》），現公告如下：

　　一、招聘范圍和條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　�。ǘ�）遵守憲法和法律；

　�。ㄈ�）具有良好的品行；

　�。ㄋ模┚哂邢鄳�的教師資格證書；

　�。ㄎ澹┻m應崗位要求的身體條件；

　�。�六）本科及以上學歷應聘人員年齡應在30周歲以下（1982年4月15日以后出生），�？茖W歷應聘人員年齡應在25周歲以下（1987年4月15日以后出生）；

　�。ㄆ撸┚邆湔衅笉徫凰�需的其他資格條件。

　　中小學教師應聘，須經縣以上教育行政主管部門同意；定向、委培畢業生報考，須征得定向、委培單位同意；在讀全日制普通大中專學校非應屆畢業生、現役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員，在公務員招考和事業單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員，以及法律規定不得應聘的其他情形人員，不能應聘。

　　應聘人員不能應聘與本人有應回避親屬關系的崗位。

　　二、報名與資格審查

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　　報名采取統一時間、網上報名、網上確認、網上繳費；

　　網上報名時間：2013年4月15日9:00—17日16:00；

　　網上審核時間：2013年4月16日9:00—18日12：00；

　　查詢及網上繳費時間：2013年4月16日9:00—18日16:00。

　　具體辦法：

　　1、個人報名：應聘人員登錄青島人事考試網（http://rsks.qdhrss.gov.cn），點擊“2013年青島市事業單位招聘網上報名入口”，進入事業單位招聘網上報名系統，如實填寫、提交相關個人信息資料并按要求上傳照片。每人限報一個崗位。應聘人員在資格初審前多次登錄填交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改個人信息。應聘人員必須用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者惡意注冊報名信息擾亂報名秩序的，或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，一經查實，由嶗山區人力資源和社會保障局報市事業單位招聘主管部門取消本次報考資格且5年內不得報考本市事業單位。

　　2、單位初審：招聘單位指定專人負責，集中進行網上資格初審工作，根據應聘人員提交的信息資料，審查確定初審結果。

　　應聘人員在網上提交報考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄網上報名系統，查詢報名資格初審結果。

　　3、繳費：考務費按每人40元收取。參加網上報名人員在確認已被初審通過后，要按規定時間登錄青島市人事考試網，進行網上繳費，逾期不辦理網上繳費手續的，視作放棄。報考人員繳費成功后，下載打印《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》和《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時使用）。

　　報考人員可于2013年5月9日9:00至11日9:00登錄該網站，下載打印《準考證》。

　　擬享受減免有關考務費用的農村特困大學生、城市低保人員，須先在網上繳費，并于4月19日9:00—11:30，13:30—15:00到青島市嶗山區人力資源和社會保障局（嶗山區行政大廈東樓1406室）辦理考務費退款手續（逾期不再受理）。其中屬于減免考務費的，應出具以下材料：《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》；享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區、市）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件和復印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員，提交家庭所在地的縣（區、市）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件和復印件）。如本人不能在規定時間內到場辦理，可委托他人攜帶以上證明材料辦理。

　　網上報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到1：3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按規定的比例相應核減招聘計劃。緊缺急需崗位可適當放寬。

　�。ǘ�）資格審查

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。擬進入面試的應聘人員，按應聘崗位需求條件，向招聘單位提交本人相關證明材料及《青島市事業單位公開招聘人員報名登記表》、《應聘事業單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料主要包括：全日制普通高校應屆畢業生報考的，提交二代身份證、學校核發的就業推薦表和就業協議書（山東省內院校實行網上簽約的可不提供就業協議書，暫未取得教師資格證書的應屆師范類畢業生須由學校出具師范類畢業生和能夠取得教師資格證的證明）、報考職位所要求的資格證書等。2013年定向、委培畢業生需提交定向、委培單位同意應聘的證明。其他人員報考的，提交國家承認的學歷（學位）證書（須在2013年4月15日之前取得）、報到證、二代身份證及報考職位所要求的資格證書等，屬在職人員的需提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的證明，屬無業人員的需提交求職證或檔案代管部門出具的無業證明。�？茖W歷考生還需提交戶口簿。在面試前的資格審查時，考生須提交以上材料原件及復印件各一份。

　　應聘人員在規定的時間內未向招聘單位提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格產生的崗位空缺，可按筆試成績依次遞補。

　　三、考試內容和辦法

　�。ㄒ唬┙y一筆試

　　根據招聘崗位需求，筆試科目共分四類：A為綜合類、B為教育類、C為醫療衛生類、D為其他專業類。綜合類考試內容為公共基礎知識，主要包括法律法規、政治經濟理論、時事政治、科技知識、市情市況等基礎性知識。教育類考試內容為教育學、教育心理學相關知識和應用以及綜合知識等；醫療衛生類考試內容為臨床醫學等11個專業基礎知識；其他專業類分計算機和財會兩類試卷，考試內容為相關專業基礎知識和公共基礎知識。

　　筆試考一科，不指定教材。

　　筆試采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。

　　筆試時間：2013年5月11日9:00—11:30。

　　筆試采取百分制計分。筆試有關信息在青島人事考試網（http://rsks.qdhrss.gov.cn）發布。

　　根據招聘崗位和人數確定筆試合格分數線，在筆試合格分數線以上，由高分到低分按3—5倍的比例依次確定進入面試人選。達不到規定比例的，按進入面試人員的實有人數確定。面試人選在網上公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。

　�。ǘ�）面試

　　面試工作在市事業單位公開招聘主管機關的監督指導下，由嶗山區人力資源和社會保障局嚴格按照《青島市事業單位公開招聘考試工作規程》（青人辦發〔2009〕146號）和《關于進一步規范事業單位公開招聘面試工作有關問題的通知》（青人社發〔2011〕29號）組織實施。

　　面試采用百分制計算應聘人員的成績。面試采取說課、專業知識答辯等形式相結合的結構化面試的方式進行，主要測試考生的專業知識和綜合素質。其中，報考英語、信息技術、體育、音樂、美術、職業學校專業教師崗位教師崗位的，須另加專業技能測試，測試內容根據專業和崗位特點確定，面試成績按說課和專業知識答辯成績占50%、專業技能測試成績占50%的比例百分制加權計算。面試成績于面試當天向考生公布。

　　四、成績核算

　　按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例百分制加權計算應聘人員的總成績。

　　筆試成績、面試成績和考試總成績均采用百分制計分，并精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　五、體檢考察

　　按照總成績，分招聘崗位，按1:1比例等額確定體檢考察人員。進入體檢考察范圍人員的面試成績不得低于60分。如1個錄用計劃中出現兩名以上應聘人員考試總成績相同，則按筆試成績高低依次確定進入體檢考察人員。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現職位空缺的不再遞補。

　　體檢和考察工作按《青島市事業單位公開招聘工作人員實施細則（暫行）》（青人發〔2006〕7號）等規定執行。

　　六、聘用

　　考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，經7個工作日公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，連同資格審查、面試、體檢考察等原始資料報區人力資源和社會保障局審核、備案。符合聘用條件的，由區人力資源和社會保障局發放《事業單位招聘人員通知書》，雙方按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度。聘用合同的簽訂和執行按《青島市事業單位人員聘用辦法》的有關規定執行。

　　七、紀律

　　公開招聘將實行全程監督，工作人員和應聘人員要嚴格按照招聘簡章、面試方案及有關政策規定執行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經查實，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》（人社部發〔2009〕126號）的有關規定嚴肅處理。

　　八、有關說明

　　1、應聘人員在報考期間，應及時了解招聘網站發布的招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　2、取消或核減計劃、現場資格審查、進入面試人員名單、面試事宜、體檢考核和公示等事宜均在嶗山區政務網站（http://www.laoshan.gov.cn）予以公布。

　　3、政策咨詢電話：0532-88996082

　　網上報考技術咨詢電話：15588683585

　　監督電話：0532-88996651

　　一般在工作時間接聽電話。

　　附件：2013年嶗山區教育系統公開招聘中小學教師計劃表